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Prochain webinaire national du FIPHFP "Handicap psychique et travail"

vendredi 17 septembre 2021 de 10h à 12h

 

Au programme de ce webinaire :

  • Le handicap psychique : définition, représentations, éléments de la loi de 2005, philosophie d’accompagnement
  • Repérage des principales manifestations des troubles psychiques
  • Accompagnement spécifique vers et dans l’emploi : mieux comprendre les situations au travail
  • Préconisations : points de vigilances, adaptations favorisant l’entrée dans l’emploi et/ou le maintien
  • ...

Inscription

Organisé par le Handi-Pacte Hauts de France

Le FIPHFP et l'Agefiph prolongent leur plan de soutien en faveur de l'emploi des personnes handicapées

 

Dans un contexte sanitaire où la protection des personnes reste un facteur essentiel, ces aides financières et organisationnelles visent notamment à soutenir l’accès des personnes handicapées à des contrats en alternance, la poursuite de leurs parcours de formation et leur maintien en emploi.

 

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Inscrivez-vous au prochain webinaire national !

 

Il portera sur les "outils de communication et de sensibilisation innovants » et aura lieu le Jeudi 24 juin, de 14h à 16h. 

 

Au programme :

  • Un rappel des fondamentaux en matière de construction d’une politique de communication,
  • La typologie illustrée des outils de communication et de sensibilisation mobilisables par les employeurs selon les objectifs poursuivis,
  • La présentation et la démonstration d’un panel diversifié d’outils innovants : actions collectives originales, outils ludiques, usages spécifiques du numérique, réalité augmentée… 

Plus d'informations et inscriptions

Le FIPHFP en région Ile-de France vous présente la 3e édition des Prix de l’inclusion 

 

L’occasion pour vous de mettre en avant vos actions en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

 

Les 3 catégories sont : 

  • Maintien dans l’emploi : aménagement et reclassement
  • Recrutement, insertion en milieu ordinaire et apprentissage 
  • Communication, sensibilisation et partenariat 

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Publication du décret relatif à la PPR dans la FPH

 

Le décret précisant les modalités de mise en œuvre de la période de préparation au reclassement dans la Fonction publique hospitalière est paru au JO du 20 mai.

 

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Décret no 2021-612 du 18 mai 2021 instituant une période de préparation au reclassement au profit des fonctionnaires hospitaliers
joe_20210520_0116_0015.pdf
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Webinaire Handicap et surdité | 18 mai de 9h à 10h30

 

Au programme :

  • Les accompagnements du FIPHFP dans le cadre du handicap auditif
  • L’action innovante INFOSENS par l’INJS
  • Les prestations d’appui spécifique (PAS) mobilisables par Aris France

Visionner le replay

Webinaire national 1er juin de 14h à 15h00

 

Spécial services de médecine de prévention et du travail : "La compensation du handicap dans la Fonction publique en 2021"

 

Plus d'infos et inscriptions

Catalogue des interventions du FIPHFP

 

La nouvelle version du catalogue des interventions du FIPHFP est désormais disponible. Cette nouvelle version précise la mobilisation de certaines aides et les évolutions à venir à compter du 1er janvier 2022.

En outre, une annexe présente les prestations PAS, EPAST, PSOP, Comète ou encore le dispositif Emploi Accompagné, accessibles aux employeurs publics à titre gracieux.

 

En savoir plus et télécharger le catalogue

 



Le 27 mai prochain : dépassez les idées reçues et donnez sa chance à chacun !

 

Chaque année, des offres en alternance restent non pourvues faute de candidats alors que des personnes en situation de handicap ne trouvent pas d’employeurs pour les accueillir. C’est pour lutter contre ces difficultés que le Secrétariat d’État chargé aux personnes handicapées, l’Agefiph, l’Algeei, Cap emploi, le FIPHFP et Pôle emploi se mobilisent pour une opération spéciale en faveur de l’alternance des personnes en situation de handicap.

« Alternance par Duoday » porte l’ambition de favoriser la rencontre directe entre l’offre et la demande d’emploi en créant une journée nationale alternance & handicap le jeudi 27 mai 2021.

 

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Contrats aidés mobilisables pour les travailleurs handicapés

 

Les contrats aidés sont aussi mobilisables en faveur de l’insertion dans l’emploi des travailleurs handicapés.

> Pour le secteur non marchand, sur le Parcours emploi compétence (PEC) 

> Pour le secteur marchand, sur les Contrats Initiative Emploi (CIE) 

 

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Lancement du Handipacte 3ème génération

 

Toute l'équipe du Handipacte 2ème génération est heureuse de vous retrouver en 3ème génération aux côtés de Mohamed Ayadi, François-Xavier Fesnin et Nathalie Dross.

 

Surveillez vos boîtes courriels, vous recevrez sous peu le programme de l'année à venir.

 

A bientôt !



Webinaire DOETH

 

Pour vous accompagner dans la saisie de la déclaration annuelle, le FIPHFP et la Caisse des Dépôts mettent à la disposition des employeurs des webinaires dédiés à la DOETH planifiés jusqu'au 8 avril 2021.

 

Pour participer à une session, vous devez vous inscrire sur la plateforme dédiée et choisir la date qui vous convient : Portail formations FIPHFP

 

A NOTER : Vous avez jusqu'au 30 avril 2021 pour effectuer votre déclaration.

 

Meilleurs voeux !

 

Le comité local d'Ile-de-France et l'équipe du Handipacte vous souhaitent une belle année 2021 sous le signe de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap.

 

Visionner la carte de voeux

La Ville de Paris, la Préfecture de Police de Paris et la Ville de Saint Denis sont accompagnées par la Fabrique RH (laboratoire d’innovation RH de la préfecture de la région IDF) sur un projet qui consiste à mesurer, comprendre et améliorer les carrières des agent·es en situation de handicap dans les 3 fonctions publiques.

 

Nous recherchons d’autres administrations intéressées pour participer à tout ou partie de ce projet basé sur l’intelligence collective !

 

Pour en savoir plus.

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Recueil des besoins 2021

Quels sont vos enjeux et problématiques en matière de prise en compte du Handicap au travail ?

Afin de construire un plan d’action  Handi-Pacte adapté au plus grand nombre, merci de répondre aux quelques questions suivantes.

Le questionnaire sera en ligne du 9 au 18 décembre 2020. Merci pour votre participation !

 

Je réponds au questionnaire

Lutte contre les stéréotypes

Dans le cadre de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées 2020 et à l’occasion de l’Année nationale de la bande dessinée, 11 établissements charentais de la Fonction Publique Hospitalière, soutenus par l’ANFH et le FIPHFP, ont décidé de rééditer un livret et des affiches de bandes dessinées en films d’animation pour favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap dans la Fonction Publique Hospitalière et lutter contre les stéréotypes dont ils font l’objet.

 

En savoir plus, télécharger les supports (livret et affiches) et visionner les vidéos.

COVID-19 : acte II du confinement Le FIPHFP poursuit sa mobilisation à vos côtés Novembre 2020

 

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FIPHFP_ACTE_II_DISPOSITIFS_AIDES_HANDICA
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LE PARRAINAGE DE REFERENT HANDICAP, A QUOI CA SERT ?

 

La Loi de Transformation de la Fonction publique mettait en avant il y a 1 an la nécessité d’avoir un référent handicap. Toutefois, ce métier n’existe dans aucun référentiel privé ou public, ce qui entraine souvent un flou dans l’exercice de cette fonction : de nombreux référents handicap accèdent à la fonction sans aucune formation et/ou accompagnement. Ils se retrouvent alors seuls face à une multitude de tâches auxquelles ils n’ont pas été préparés. Il y a un an était alors construit un référentiel de compétences permettant au référent handicap d’avoir une vision exhaustive de ses champs de compétences.

 

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Appel à candidatures pour la saison 4 de La Fabrique RH

 

Cette année, il sera articulé autour de trois nouveaux défis:

• Faciliter le travail à distance : comment organiser le travail et maintenir communication, collaboration et esprit d’équipe ?

• Favoriser l’inclusion de personnes en situation de handicap : comment sensibiliser sur les discriminations et valoriser le handicap pour favoriser le recrutement et l’évolution professionnelle des agents en situation de handicap ?

• Inciter à la pratique d’une activité physique et sportive au bureau : comment rendre l’environnement de travail propice à l’activité physique et motiver sur la durée ?

 

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Des mesures exceptionnelles de prise en charge des masques inclusifs pour soutenir l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap

 

Elisabeth Borne, Ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion, et Sophie Cluzel, Secrétaire d’État auprès du Premier Ministre en charge des personnes handicapées, annoncent les dispositifs de prise en charge du financement des masques inclusifs par le FIPHFP (secteur public) et par l’Agefiph (secteur privé).

 

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Mon parcours handicap

Mon Parcours Handicap est une plateforme numérique développée pour et avec les personnes en situation de handicap afin de  soutenir leurs projets professionnels, conçue dans une logique de point d’entrée unique d’information.

 

 

Consultez également l’article paru sur le site du FIPHFP.

A vos agendas !

 

Êtes-vous inscrit aux prochains événements?

 

Toutes les infos et inscriptions

Duoday 2020

 

Employeur, pour participer au DuoDay, RDV sur duoday.fr

 

Le 19 novembre 2020, partout en France, l'opération DuoDay permettra la formation de duos entre des personnes en situation de handicap et des professionnels volontaires dans de nombreuses entreprises, collectivités ou associations.

1 jour = 1 rencontre pour 1 partage d’expériences.

 

Téléchargez le kit de communication et partager notre vidéo.



Le nouveau rapport annuel du FIPHFP vient de sortir

 

L’année 2019 a été riche en activité pour le FIPHFP, avec notamment le renouvellement de son Comité national et l’élection de sa nouvelle Présidence. Pour la 1ère fois, le rapport national du FIPHFP intègre un cahier central avec des informations et données chiffrées régionales. 

Téléchargez-le dans la rubrique documentation

Le Défenseur des Droits publie son rapport annuel

 

Dans son sixième et dernier rapport annuel, le défenseur des droits Jacques Toubon constate un progrès de l'effectivité des droits des personnes en situation de handicap. Si les avancées sont notables, des lacunes subsistent néanmoins quant à l'accessibilité. Et pour la troisième année consécutive, le handicap reste par ailleurs en tête des saisines.

A télécharger dans la rubrique documentation

Psycom édite un nouveau guide

"Santé mentale, soins, accompagnements et entraide dans l’Essonne"

 

Ce guide recense les coordonnées des dispositifs de soins, d'accompagnements et d'entraide. Il propose des informations sur les droits des usagers, les partenaires et les ressources utiles sur le département, ainsi qu'un glossaire décrivant les structures et dispositifs.

Retrouvez ce guide pour l'Essonne ainsi que les guides pour les autres départements dans la rubrique documentation



Santé mentale - Clubhouse

 

Retrouvez la synthèse du colloque du 17 janvier 2020 "Dialogue sur la santé mentale dans les organisation". Les témoignages, la restitution des échanges de l'atelier participatif dans un recueil à télécharger dans la rubrique Documentation/Santé mentale

 

De nouvelles fiches SantéBD disponibles

 

SantéBD, ce sont des supports faciles à comprendre pour prendre soin de sa santé.
Avec des illustrations et un langage FALC (Facile à lire et à comprendre), ils sont accessibles à tous.

SantéBD est un projet collaboratif porté par l’association CoActis Santé.
 A télécharger sur le site

Le FIPHFP répond à toutes vos questions

 

En cette période de crise sanitaire et en raison de la mise en place du télétravail pour un certain nombre de ses collaborateurs, le FIPHFP continue de répondre à toutes vos questions, non plus par téléphone, mais via le formulaire de contact disponible.




Nouveau DTH en IDF

 

Mohamed Ayadi remplace Christophe Defer depuis le 11 mai dernier en tant que Directeur territorial au handicap pour la région Ile-de-France. Découvrez son portrait en trois questions.

Portrait

 

 

DOETH 2020

 

Suite aux dispositions exceptionnelles du FIPHFP, vous avez jusqu'au 30 juin pour effectuer votre déclaration.

Le Handi-Pacte IDF vous a proposé un webinaire spécifique avec Laure Bernard. Retrouvez le replay, le support de présentation et toutes les informations utiles pour saisir vos données dans l'espace abonnés.

Mon Parcours Handicap

 

Une plateforme numérique a été développée par la Caisse des Dépôts (CDC) et la Caisse nationale de solidarité pour l’autonomie (CNSA), pour le compte de l’État. Cette plateforme 100% accessible, conçue pour et avec les personnes en situation de handicap, s’étoffera progressivement de nouveaux services, selon une logique d’amélioration continue.

https://www.monparcourshandicap.gouv.fr/







 Appel à manifestation - ANDi

 

ANDi  a pour objectif de faciliter, via un outil numérique, l’accès à des personnes en situation de handicap aux immersions professionnelles, grâce au dispositif de la Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP).

Elle lance un Appel à Manifestation d’Intérêt pour trouver les partenaires opérationnels.

Pour rejoindre ce projet et permettre à davantage de personnes handicapées d’avoir accès aux immersions professionnelles dans votre département, contactez ANDi en remplissant le questionnaire ci-dessous :

 

Je veux tester ANDi dans mon département !

 

 


 Colloque participatif

Santé mentale au travail

17 janvier 2020 de 9h30 à 17h

 

Cette conférence réunira des acteurs clés de la santé mentale.

Il s’agit de donner des clés pour comprendre et des outils pour agir à destination des acteurs de l’économie et de l’insertion sociale.

 

Informations et inscriptions

 


 Mise à jour du catalogue du FIPHFP

 

le FIPHFP a effectué une mise à jour du catalogue des interventions.

 

Plus d'informations sur le site du FIPHFP et en téléchargeant le nouveau catalogue.

 




Rejoindre le réseau Handi-Pacte

Le Handi-Pacte Fonction Publique Île-de-France est un espace privé et sécurisé entre employeurs des trois fonctions publiques.

 

Pour obtenir vos codes d'accès et bénéficier de l'ensemble des contenus (outils, ressources...), vous devez simplement envoyer votre demande par mail ou remplir le formulaire dédié.